Salutare tuturor , si mii de multumiri celor care tin viu acest forum. Pentru ca nu am gasit nici o rubrica asemanatoare situatiei mele si nici informatiile oficiale nu m-au lamurit am decis sa deschid un nou topic si sa-mi expun situatia.
Ap (sau As - nu suntem inca hotarati cum vom fi) are, mai nou, un loc de munca in cadrul unei companii canadiene cu unul din sedii in Quebec dar cu punct de lucru in Romania. Este posibil sa-si poata pastra acest job si dupa emigrare (nu obligatoriu insa).
Se pot primi cele 10puncte pt "Offre d'emploi validée à l’extérieur de la RMM" ? Cum ? Pe site-ul oficial am gasit info despre ce si cum trebuie facut de catre angajat/angajator in cazul in care vorbim de o "oferta de munca", in situatia noastra Ap sau As chiar e angajat la o firma canadiana , dar cu locul de munca in Ro.
Va multumesc anticipat.
Ap (sau As - nu suntem inca hotarati cum vom fi) are, mai nou, un loc de munca in cadrul unei companii canadiene cu unul din sedii in Quebec dar cu punct de lucru in Romania. Este posibil sa-si poata pastra acest job si dupa emigrare (nu obligatoriu insa).
Se pot primi cele 10puncte pt "Offre d'emploi validée à l’extérieur de la RMM" ? Cum ? Pe site-ul oficial am gasit info despre ce si cum trebuie facut de catre angajat/angajator in cazul in care vorbim de o "oferta de munca", in situatia noastra Ap sau As chiar e angajat la o firma canadiana , dar cu locul de munca in Ro.
Va multumesc anticipat.